Description

Découvrez le système de whistleblowing le plus avancé du marché !

Chez DATUREX GmbH, nous comprenons que la confiance et l'efficacité sont au cœur de tout système de dénonciation réussi. C'est pourquoi nous avons développé un système révolutionnaire qui va bien au-delà des normes des autres fournisseurs. Laissez-nous vous montrer pourquoi notre système est la solution idéale pour votre entreprise !

Caractéristiques	Notre système	Autres systèmes
Un branding client sur mesure :	Notre système s'intègre parfaitement dans l'environnement de votre entreprise. Grâce à notre branding personnalisé, vos collaborateurs et parties prenantes se sentent immédiatement à leur place et en sécurité.	De nombreux autres systèmes n'offrent pas la possibilité d'adapter le portail de whistleblowing à la marque spécifique d'une entreprise. Cela peut avoir pour conséquence que les collaborateurs s'identifient moins au système et l'utilisent peut-être moins.
Téléchargement de fichiers :	Chez nous, les lanceurs d'alerte peuvent facilement télécharger des documents et des preuves pertinents. Une étape cruciale pour une enquête rapide et approfondie.	De nombreux autres fournisseurs n'offrent pas la possibilité de télécharger directement des documents et des preuves. Cela peut compliquer la collecte et la vérification d'informations importantes et ralentir le processus d'enquête.
Fonction de chat efficace :	Notre fonction de chat intégrée permet une communication directe et discrète entre le whistleblower et la personne chargée du traitement. Nous garantissons ainsi un traitement dynamique et réactif des cas.	L'absence de fonction de chat dans d'autres systèmes signifie qu'il n'y a pas de ligne de communication directe entre le lanceur d'alerte et le responsable du traitement. Cela peut entraîner des retards et des malentendus dans la communication.
Un service juridique compétent :	Détendez-vous ! Nos experts juridiques expérimentés se chargent de l'ensemble du traitement du dossier pour vous. Aucun effort supplémentaire, seulement des résultats professionnels.	Dans d'autres systèmes, les entreprises doivent souvent consacrer leurs propres ressources à la gestion des dossiers, ce qui implique une charge de travail supplémentaire et peut-être moins d'expertise par rapport aux équipes juridiques spécialisées.
Frais mensuels transparents :	Des coûts transparents, pas de surprises. Notre modèle de prix clair offre une sécurité financière et une prévisibilité.	Les autres systèmes ont souvent des coûts cachés ou des frais imprévisibles, ce qui complique la planification budgétaire et entraîne des incertitudes financières pour les entreprises.
Suivi intelligent des échéances :	Ne manquez jamais une échéance importante. Notre système vous tient au courant de toutes les échéances pertinentes.	En l'absence d'un système intégré de suivi des délais et des dates importantes, des échéances importantes peuvent être oubliées dans d'autres systèmes, ce qui rend difficile le respect des exigences légales et internes.
Suivi détaillé de l'état :	Chez nous, aucun lanceur d'alerte ne reste dans l'ombre. Chaque étape est présentée de manière transparente, de sorte que les personnes impliquées peuvent à tout moment voir l'état de leur cas et recevoir des mises à jour.	Dans de nombreux autres systèmes, il n'y a pas de possibilité transparente pour les lanceurs d'alerte de suivre le statut de leur cas. Il peut en résulter un sentiment d'insécurité et un manque de transparence.

Par rapport à d'autres systèmes qui impliquent souvent des coûts élevés, des ressources humaines supplémentaires et des fonctionnalités limitées, notre système de whistleblowing représente une nouvelle génération de communication et de sécurité pour les employés.

Bureau de signalement selon la loi sur la protection des dénonciateurs - package complet avec médiateur

Bienvenue sur notre page consacrée au bureau de signalement en vertu de la loi sur la protection des lanceurs d'alerte. Dans ce package complet, nous proposons un bureau de signalement avec un médiateur afin d'offrir aux lanceurs d'alerte un lieu protégé et confidentiel pour leurs signalements.

Qu'est-ce qu'un bureau de signalement en vertu de la loi sur la protection des lanceurs d'alerte ?

Le bureau de signalement joue un rôle important pour les lanceurs d'alerte, car il leur offre un espace sûr pour signaler les violations. D'autre part, un bureau de signalement est essentiel pour garantir aux lanceurs d'alerte une protection contre les représailles.

La mise en place d'un service de signalement en vertu de la loi sur la protection des lanceurs d'alerte suit des directives claires afin de garantir la confidentialité et la sécurité des lanceurs d'alerte.

Quelles sont les tâches d'un informateur dans le cadre de la loi sur la protection des informateurs ?

Avant de signaler, les informateurs doivent connaître et respecter les étapes nécessaires pour signaler efficacement les dysfonctionnements. Différents canaux de signalement sont à la disposition des lanceurs d'alerte afin de s'assurer que la confidentialité est respectée.

La confidentialité dans la protection des lanceurs d'alerte est d'une grande importance pour éviter les représailles contre les lanceurs d'alerte.

Pourquoi un médiateur est-il pertinent dans le contexte de la loi sur la protection des lanceurs d'alerte ?

Le médiateur joue un rôle crucial dans la réception des signalements et garantit la protection des lanceurs d'alerte contre les représailles. Son rôle est de garantir la confidentialité du lanceur d'alerte et d'atténuer les éventuelles conséquences.

Quels sont les avantages du paquet complet comprenant le bureau de signalement et le médiateur ?

Le bureau de signalement est un point de contact important pour les lanceurs d'alerte. Grâce à notre package complet, les abus peuvent être signalés sans craindre d'être pénalisés. Nous apportons notre soutien dans toutes les démarches nécessaires à l'introduction d'un signalement.

Perspectives d'avenir :

Flexibilité grâce à des formulaires dynamiques : Chez DATUREX, nous comprenons qu'aucune entreprise n'est identique. C'est pourquoi nous développons des formulaires dynamiques qui s'adaptent parfaitement à vos besoins et souhaits spécifiques. Nos futurs formulaires seront conçus de manière à offrir une solution sur mesure à chacun de vos défis uniques.

Options de branding étendues : Nous savons à quel point votre image de marque est importante. C'est pourquoi nous travaillons à l'extension de nos possibilités de branding afin de vous offrir encore plus de flexibilité dans la conception de votre portail de dénonciation. Grâce à ces options étendues, vous pouvez vous assurer que chaque facette du système reflète votre marque et renforce l'éthique de votre entreprise.

Une répartition des rôles bien réglée : À l'avenir, nous prévoyons de mettre en place une répartition des rôles encore plus détaillée. Cela vous donne la liberté d'affecter des agents internes à des tâches et processus spécifiques. Cette flexibilité vous permet de vous assurer que chaque demande arrive exactement là où elle doit être et qu'elle est traitée par les personnes les mieux placées pour le faire.

FAQ

Q : Qu'est-ce que la loi sur la protection des lanceurs d'alerte ?

R : La loi sur la protection des lanceurs d'alerte (HinSchG) a pour but d'offrir une protection aux lanceurs d'alerte qui signalent des abus dans les entreprises.

Q : Qu'est-ce qu'une cellule de signalement interne ?

R : Une cellule de signalement interne est une entité au sein de l'entreprise à laquelle peuvent être signalées les informations relatives à des infractions.

Q : Comment puis-je créer un point de signalement ?

R : Vous pouvez mettre en place une cellule de signalement en définissant des processus internes et en fournissant des canaux de signalement clairs aux lanceurs d'alerte.

Q : Quelles sont les obligations des entreprises en vertu de la HinSchG ?

R : Les entreprises sont tenues de mettre en place une cellule de signalement interne et de signaler certaines infractions à l'Office fédéral de la justice.

Q : Qui est un médiateur ?

R : Un médiateur est une personne indépendante à laquelle les dénonciateurs peuvent s'adresser en toute confidentialité pour signaler des dysfonctionnements.

Q : Quel est le rôle de l'Office fédéral de la justice dans la loi sur la protection des lanceurs d'alerte ?

R : L'Office fédéral de la justice est le service de notification externe de la Confédération auquel les entreprises doivent signaler les infractions.

Q : Quand la loi sur la protection des lanceurs d'alerte entrera-t-elle en vigueur ?

R : La loi sur la protection des dénonciateurs est entrée en vigueur en juillet 2023 et concernera les entreprises employant entre 50 et 249 personnes.

Loi sur la protection des dénonciateurs - Package complet bureau de signalement + médiateur - Tarif mensuel